Co je kontaktní hypotéza v psychologii?

Hypotéza kontaktu je teorie v psychologii, která naznačuje, že předsudky a konflikty mezi skupinami mohou být sníženy, pokud členové skupin vzájemně spolupracují.

Klíčové příležitosti: Kontaktní hypotéza

Kontaktní hypotéza byla vyvinuta v polovině 20. století vědci, kteří se zajímali o to, jak lze omezit konflikty a předsudky. Studie ve 40. a 50. letechnapříklad zjistili, že kontakt s členy jiných skupin byl spojen s nižší úrovní předsudků. V jedné studii z roku 1951vědci zkoumali, jak život v segregovaných nebo desegregovaných bytových jednotkách souvisí s předsudky, a zjistili, že v New Yorku (kde bydlení bylo desegregováno), účastníci bílé studie uváděli nižší předsudky než bílé účastníky v Newarku (kde bydlení bylo stále) segregované).

Jedním z klíčových raných teoretiků studujících kontaktní hypotézu byl Harvardský psycholog Gordon Allport, který publikoval vlivnou knihu Povaha předsudku v roce 1954. Allport ve své knize zhodnotil předchozí výzkum kontaktů a předsudků mezi skupinami. Zjistil, že kontakt v některých případech snížil předsudky, ale nebyl to všelék - existují také případy, kdy meziskupinový kontakt předsudky a konflikty zhoršil. Aby to vysvětlil, Allport se snažil přijít na to, kdy kontakt pracoval, aby se předsudky úspěšně snížily, a vyvinul čtyři podmínky, které zkoumali pozdější vědci.

Podle Allportu kontakt mezi skupinami s největší pravděpodobností sníží předsudky, jsou-li splněny následující čtyři podmínky:

1. Členové obou skupin mají stejné postavení. Allport věřil, že kontakt, ve kterém jsou členové jedné skupiny považováni za podřízené, nezmění předsudky - a ve skutečnosti by to mohlo zhoršit.
2. Členové obou skupin mají společné cíle.
3. Členové obou skupin spolupracují. Allport napsal„Pouze ten typ kontaktu, který lidi vede dělat společné věci pravděpodobně povedou ke změnám postojů. “
4. Pro kontakt existuje institucionální podpora (například pokud vedoucí skupin nebo jiné autoritní osobnosti podporují kontakt mezi skupinami).

V letech, kdy Allport zveřejnil svou původní studii, se vědci snažili empiricky vyzkoušet, zda kontakt s jinými skupinami může snížit předsudky. V článku z roku 2006 Thomas Pettigrew a Linda Tropp provedli metaanalýzu: zhodnotili výsledky více než 500 předchozích studií - s přibližně 250 000 účastníky výzkumu - a našli podporu kontaktní hypotézy. Navíc zjistili, že tyto výsledky byly ne kvůli vlastnímu výběru (tj. lidé, kteří byli méně předpojatí, aby se rozhodli kontaktovat s jinými skupinami, a lidé, kteří byli více předpojatí, aby se rozhodli vyhýbejte se kontaktu), protože kontakt měl příznivý účinek, i když si účastníci nevybrali, zda nebudou mít kontakt s členy jiných skupin.

Zatímco kontaktní hypotéza byla studována nejčastěji v souvislosti s rasovými předsudky, vědci zjistili, že kontakt byl schopen snížit předsudky vůči členům různých marginalizovaných skupin skupiny. Například kontakt byl schopen snížit předsudky na základě sexuální orientace a předsudky vůči osobám se zdravotním postižením. Vědci také zjistili, že kontakt s členy jedné skupiny nejen snížil předsudky vůči této konkrétní skupině, ale také snížil předsudky vůči členům jiných skupin.

A co Allportovy čtyři podmínky? Vědci zjistili, že větší účinek na snížení předsudků byl splněn, když byla splněna alespoň jedna z podmínek Allportu. Avšak i ve studiích, které nesplňovaly podmínky Allportu, se předsudky stále snižovaly - což naznačuje že podmínky Allportu mohou zlepšit vztahy mezi skupinami, ale nejsou nezbytně nutné.

Vědci navrhli, že kontakt mezi skupinami může snížit předsudky, protože snižuje pocity úzkost (lidé mohou mít obavy z interakce se členy skupiny, se kterou měli malý kontakt) s). Kontakt může také snížit předsudky, protože zvyšuje empatii a pomáhá lidem vidět věci z pohledu jiné skupiny. Podle psychologa Thomas Pettigrew a jeho kolegové, kontakt s jinou skupinou umožňuje lidem „cítit, jak se členové outgroup cítí a dívají se na svět“.

Psycholog John Dovidio a jeho kolegové navrhli, že kontakt může snížit předsudky, protože se mění způsob, jakým kategorizujeme ostatní. Jedním z účinků kontaktu může být dekategorizace, což znamená vidět někoho jako jednotlivce, nikoli pouze jako člena jejich skupiny. Dalším výsledkem kontaktu může být přeskupení, ve kterém lidé již nevidí někoho jako součást skupiny, se kterou jsou v konfliktu, ale spíše jako člen větší sdílené skupiny.

Dalším důvodem, proč je kontakt přínosný, je to, že podporuje utváření přátelství napříč skupinovými liniemi.

Vědci to uznali meziskupinový kontakt může selhat, zejména pokud je situace stresující, negativní nebo ohrožující a členové skupiny se nerozhodli mít kontakt s druhou skupinou. Ve své knize 2019 Síla člověka, výzkumník psychologie Adam Waytz navrhl, že dynamika moci může komplikovat meziskupinové kontaktní situace, a to pokusy o usmíření skupin, které jsou v konfliktu, musí zvážit, zda existuje mocenská nerovnováha mezi EU skupiny. Například navrhl, že v situacích, kdy existuje mocenská nerovnováha, mohou být interakce mezi členy skupiny pravděpodobnější, pokud bude dána méně výkonná skupina příležitost vyjádřit, jaké byly jejich zkušenosti, a pokud je silnější skupina vyzvána, aby praktikovala empatii a viděla věci z pohledu méně mocné skupiny.

Jednou zvláště slibnou možností je, že kontakt mezi skupinami by mohl povzbudit silnější členy většinové skupiny, aby pracovali jako spojenci- to je, pracovat na ukončení útlaku a systematických nespravedlností. Například, Dovidio a jeho kolegové navrhl, že „kontakt také poskytuje potenciálně silnou příležitost pro členy většinové skupiny k podpoře politické solidarita s menšinovou skupinou. “ Podobně Tropp - jeden ze spoluautorů metaanalýzy kontaktu a předsudek-vypráví New York Magazine Řez to „Existuje také potenciál pro kontakt, aby se změnilo budoucí chování historicky zvýhodněných skupin ve prospěch znevýhodněných.“

I když kontakt mezi skupinami není všelékem, je to mocný nástroj ke snižování konfliktů a předsudků - a dokonce to může být povzbuzujte členy silnějších skupin, aby se stali spojenci, kteří hájí práva členů marginalizovaných skupiny.

• Allport, G. W. Povaha předsudku. Oxford, Anglie: Addison-Wesley, 1954. https://psycnet.apa.org/record/1954-07324-000
• Dovidio, John F., et al. "Snižování předpojatosti mezi skupinami prostřednictvím kontaktu mezi skupinami: Dvacet let pokroku a budoucích směrů." Skupinové procesy a meziskupinové vztahy, sv. 20, ne. 5, 2017, str. 606-620. https://doi.org/10.1177/1368430217712052
• Pettigrew, Thomas F., et al. "Poslední pokroky v teorii kontaktů mezi skupinami." Mezinárodní žurnál mezikulturních vztahů, sv. 35 ne. 3, 2011, str. 271-280. https://doi.org/10.1016/j.ijintrel.2011.03.001
• Pettigrew, Thomas F. a Linda R. Tropp. "Metaanalytický test teorie meziskupinových kontaktů." Žurnál osobnosti a sociální psychologie, sv. 90, ne. 5, 2006, str. 751-783. http://dx.doi.org/10.1037/0022-3514.90.5.751
• Singal, Jesse. "Kontaktní hypotéza nabízí naději pro svět." New York Magazine: The Cut10. února 2017. https://www.thecut.com/2017/02/the-contact-hypothesis-offers-hope-for-the-world.html
• Waytz, Adam. Síla člověka: Jak nám může naše sdílené lidstvo pomoci vytvořit lepší svět. W.W. Norton, 2019.